Buscamos un Project Manager.
El rol:
Guiar y acompañar al equipo de desarrollo en la implementación, mantenimiento y crecimiento de productos destinados a mejorar la educación. Además de capacitarse sobre el negocio, aportar sus conocimientos al equipo y darle valor al usuario final.
Funciones:
● Proporcionar visión y dirección al equipo de desarrollo y a las partes interesadas a lo largo del proyecto.
● Planificar y priorizar la carga de trabajo.
● Presentar y explicar las ideas de negocio al equipo de desarrollo.
● Traducir las necesidades de negocio en historias, tareas y épicas.
● Liderar las ceremonias de la metodología de trabajo, asegurando que sean productivas, divertidas, y permitan al equipo expresarse.
● Equilibrar los intereses de los diferentes stakeholders del producto
● Liderar la planificación de lanzamiento de productos y establecer la expectativa de entrega de nuevas funcionalidades.
● Brindar un papel activo en la mitigación de los impedimentos que afecten al equipo.
● Acompañar al equipo en su crecimiento grupal y personal, ayudando a que sean mejores profesionales.
Requerimientos:
● Cursando o graduado de carrera de grado de ingeniería/tecnología.
● Certificación de Project Manager/Product Owner/Scrum Master o relacionadas.
● 2 años de experiencia gestionando proyectos de tecnología.
● Metodologías ágiles, particularmente Scrum.
● Herramientas de gestión como Jira, Trello o Asana.
● Google Sheets o Excel.
Habilidades:
● Comunicar de forma clara en forma escrita y verbal.
● Planificar recursos según carga de trabajo esperada.
● Comunicar y presentar avances con stakeholders.
● Gestionar de forma efectiva el tiempo para proyectos largo plazo.
● Presentar y explicar ideas al equipo.
● Hacer seguimiento diario del progreso del equipo.
● Seguir y establecer metodologías de trabajo.
● Compromiso o afinidad con la educación.
● Compromiso con la empresa a largo plazo.
¿Qué ofrecemos?
● Prepaga.
● Kit de bienvenida.
● Ambiente de trabajo dinámico tipo startup.
¡Y más!
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