{"id":21097,"date":"2026-05-14T15:55:25","date_gmt":"2026-05-14T18:55:25","guid":{"rendered":"https:\/\/conexion-hr.com\/?post_type=awsm_job_openings&#038;p=21097"},"modified":"2026-05-14T15:55:27","modified_gmt":"2026-05-14T18:55:27","slug":"id-4401-content-community-creator","status":"publish","type":"awsm_job_openings","link":"https:\/\/conexion-hr.com\/es\/jobs\/id-4401-content-community-creator\/","title":{"rendered":"ID 4401 &#8211; Content &amp; Community Creator"},"content":{"rendered":"<p class=\"wp-block-paragraph\">Nuestro enfoque combina estrategia, consciencia y acci\u00f3n, integrando metodolog\u00edas de diagn\u00f3stico cultural \u00e1gil, liderazgo consciente y desarrollo organizacional. Dise\u00f1amos procesos que respetan lo humano, entienden el contexto y generan impacto real.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>El rol:<\/strong><br>Este rol forma parte del equipo de Experiencia de la empresa, responsable de velar por la calidad y coherencia de cada interacci\u00f3n con nuestra comunidad y clientes.<br>Su prop\u00f3sito es doble: sostener la comunicaci\u00f3n de la empresa con criterio estrat\u00e9gico, y garantizar que la operaci\u00f3n del equipo funcione con orden y fluidez.<br>En comunicaci\u00f3n, no se trata solo de producir contenidos o dise\u00f1os, se trata de entender a qui\u00e9n le hablamos y qu\u00e9 necesita escuchar, para traducir la mirada de la empresa en mensajes que resuenen. Eso implica conocer la visi\u00f3n y misi\u00f3n de la consultora y los arquetipos de las personas y organizaciones que acompa\u00f1amos, y tener criterio para generar los contenidos y dise\u00f1os necesarios en cada canal de la empresa.<br>En lo operativo, este rol es un engranaje clave del equipo: el que sostiene la infraestructura interna, cuida los procesos y hace posible que el equipo de Experiencia se enfoque en acompa\u00f1ar a nuestra comunidad y clientes con la calidad que nos define.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Responsabilidades:<\/strong><br><em>Redes Sociales:<\/em><br>\u25cf Participar en la creaci\u00f3n y publicaci\u00f3n de contenidos para las plataformas digitales de la empresa.<br>\u25cf Dise\u00f1ar piezas gr\u00e1ficas y visuales para LinkedIn y otras redes de la consultora.<br>\u25cf Preparar textos y propuestas de posteos alineados al posicionamiento de la empresa.<br>\u25cf Editar reels, videos breves y adaptaciones para redes sociales.<br>\u25cf Participar en reuniones de planificaci\u00f3n de contenidos y completar Google Sheets editorial (idea, texto, fecha, etiquetas).<br>\u25cf Hacer seguimiento del calendario de publicaciones.<br>\u25cf Asistir a eventos o experiencias para capturar material visual (fotos, videos, testimonios) y generar contenido de backstage.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Dise\u00f1o de Materiales para Workshops y Clientes:<\/em><br>\u25cf Apoyar la preparaci\u00f3n de materiales visuales utilizados en workshops y procesos con clientes.<br>\u25cf Dise\u00f1ar y maquetar presentaciones y materiales visuales para workshops.<br>\u25cf Preparar materiales de pre-work y recursos utilizados en las experiencias.<br>\u25cf Dise\u00f1ar presentaciones post-workshop con fotos, aprendizajes y contenidos relevantes.<br>\u25cf Apoyar la preparaci\u00f3n de materiales visuales utilizados en informes o entregables a clientes.<br>\u25cf Asegurar consistencia est\u00e9tica y narrativa en todos los materiales, alineados con el manual de marca de la empresa.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Entregables Post-Workshop:<\/em><br>\u25cf Apoyar la preparaci\u00f3n y env\u00edo de materiales posteriores a los workshops.<br>\u25cf Preparar presentaciones de cierre con fotos, links, resultados y aprendizajes.<br>\u25cf Redactar mails de env\u00edo de materiales a participantes o clientes.<br>\u25cf Enviar y hacer seguimiento del formulario NPS cuando corresponda.<br>\u25cf Organizar y consolidar materiales audiovisuales registrados durante los encuentros.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Soporte Operativo y Gesti\u00f3n de Informaci\u00f3n:<\/em><br>\u25cf Colaborar en tareas operativas que faciliten la organizaci\u00f3n de contenidos y proyectos.<br>\u25cf Completar y mantener planillas de seguimiento (eventos, posteos, entregables).<br>\u25cf Organizar carpetas y archivos de materiales y contenidos.<br>\u25cf Cargar links, recursos y documentos en las plataformas de trabajo del equipo.<br>\u25cf Realizar traducciones puntuales de materiales (ingl\u00e9s &#x2194; espa\u00f1ol).<br>\u25cf Apoyar en tareas log\u00edsticas o administrativas vinculadas a eventos o workshops.<br>\u25cf Gesti\u00f3n y administraci\u00f3n de los assessment que brindamos en la empresa (360 PDA, eneagrama, etc.)<br>\u25cf Gestionar el env\u00edo del formulario NPS y hacer seguimiento activo de las respuestas, consolidando la informaci\u00f3n para su an\u00e1lisis.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Alcance del Rol:<\/strong><br>El rol combina tres dimensiones principales:<br>\u25cf Producci\u00f3n de contenido: Dise\u00f1ar piezas visuales y materiales para redes sociales, newsletters y comunicaci\u00f3n digital de la consultora.<br>\u25cf Soporte a proyectos con clientes: Preparar materiales visuales utilizados en workshops y colaborar en la elaboraci\u00f3n de entregables posteriores a los encuentros.<br>\u25cf Soporte operativo: Contribuir a la organizaci\u00f3n de contenidos, herramientas de seguimiento y materiales que facilitan la coordinaci\u00f3n del trabajo del equipo.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"buttondownFormJob wp-block-paragraph\"><input type='hidden' bg_collapse_expand='6a3bf64308abb7075011884' value='6a3bf64308abb7075011884'><input type='hidden' id='bg-show-more-text-6a3bf64308abb7075011884' value='Apply for this position (only if you are NOT already talking to a recruiter)'><input type='hidden' id='bg-show-less-text-6a3bf64308abb7075011884' value='Hide form'><button id='bg-showmore-action-6a3bf64308abb7075011884' class='bg-showmore-plg-button bg-blue-button bg-arrow'   style=\" color:#ffffff;\">Aplica a esta posici\u00f3n (solamente si NO est\u00e1s hablando con un reclutador)<\/button><div id='bg-showmore-hidden-6a3bf64308abb7075011884' ><\/div><\/p>\n\n\n\n<p class=\"buttondownJobsCHR wp-block-paragraph\"><input type='hidden' bg_collapse_expand='6a3bf64308b676040354325' value='6a3bf64308b676040354325'><input type='hidden' id='bg-show-more-text-6a3bf64308b676040354325' value='I&#039;m already talking to a recruiter'><input type='hidden' id='bg-show-less-text-6a3bf64308b676040354325' value='Show less'><button id='bg-showmore-action-6a3bf64308b676040354325' class='bg-showmore-plg-button bg-blue-button'   style=\" color:#ffffff;\">I&#039;m already talking to a recruiter<\/button><div id='bg-showmore-hidden-6a3bf64308b676040354325' ><\/div><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-left text-talking-to-recruiter has-medium-font-size\"><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-check-circle\"><\/i> Perfecto, segu\u00ed hablando con \u00e9l.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Nuestro enfoque combina estrategia, consciencia y acci\u00f3n, integrando metodolog\u00edas de diagn\u00f3stico cultural \u00e1gil, liderazgo consciente y desarrollo organizacional. 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